Нас всех чему-нибудь учили… (комментариев: 0)
Разместил(а)
Александр Данилюк 15 июл. 2008 г в журнале
Бизнес-образование
Повторенье — мать ученья: народная мудрость, которую в наши головы пытаются вбить со школьной скамьи. Но стоит ли следовать этому совету во взрослой жизни?
Знакомая для многих ситуация: отлично проведя время на очередном тренинге, о полученных знаниях вскоре забываешь начисто. «Как показывает практика, эйфория после тренинга может длиться от недели до месяца. Потом все возвращается ... (
читать далее)
Программы тренингов: понятие, структура и виды (комментариев: 0)
Разместил(а)
Анна Леонова 25 июн. 2008 г в журнале
Бизнес-образование
Каждый менеджер компании, который планирует использовать тренинги в качестве корпоративной формы обучения, сталкивается с вопросом: какую программу выбрать, насколько она будет эффективна и полезна сотрудникам и в целом компании.Для того, чтобы помочь определится в вопросе выбора той или иной программы тренингов, мы кратко остановимся на том что такое тренинги и что такое программы тренингов.Трени... (
читать далее)
Саморазрушение МВА (комментариев: 0)
Разместил(а)
Александр Данилюк 08 апр. 2008 г в журнале
Бизнес-образование
Автор: Аркадий Ильич Пригожин, профессор, президент Национального института сертифицированных консультантов, директор Школы консультантов по управлению Академии народного хозяйства при Правительстве РФ.
Фундаментальная проблема управления — соотношение планомерных и спонтанных процессов. Грамотное управление должно использовать спонтанные механизмы, подключать их к своим целям. Но не в... (
читать далее)
20 августа, 2008
